《新时代的劳动者》导学案
预习案 Previewing Case
【使用说明&学法指导】
1、依据预习案通读教材,进行知识梳理;勾画课本并写上提示语、标注序号;熟记基础知识。
2、课前限时20分钟独立完成。
【学习目标】
1、了解我国当前就业形势,理解劳动者应该树立正确的择业观,维护劳动者合法权益的基本途径和方式;提高参与经济生活的能力。
2、自主学习,合作探究,总结辩证分析的思维方法。
3、树立劳动光荣、增强进取心、依法维权的观念。
【课前梳理】
一、 劳动和就业
1、劳动的含义:是劳动者的 支出,是 和 的创造活动。
2、劳动的意义:劳动创造了物质财富和精神财富,是人类文明进步发展的 。
3、就业的意义
(1)对社会的意义:
就业是 ,对整个社会生产和发展具有重要意义;就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的 和 。
(2)对劳动者的意义:
劳动者通过就业取得报酬,使 能够不断再生产。
‚就业有利于其实现自身的 ,丰富精神生活,提高精神境界,促进人的 。
4、解决就业问题的途径
(1)党和政府:从人民群众的根本利益出发,实施 战略和积极的 ,制定了劳动者 就业、市场 就业、政府 就业和鼓励 的方针。
(2)劳动者:树立正确的就业观,即树立 、 、 、 。
二、 依法维护劳动者权益
1、劳动者享有的权利: 和选择职业的权利,取得 的权利, 的权利,获得 的权利,接受 的权利,享受社会保险和福利的权利,提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2、依法维护劳动者的合法权益
(1)原因和意义
原因:实现和维护劳动者的权益,是 的本质要求。
意义:劳动者享有各项权利,是保障劳动者主人翁地位的 ,是充分调动和发挥劳动者积极性、创造性的 。
(2)权利的维护
自觉履行劳动 ,有利于维护劳动者权益。
‚依法签订 是维护劳动者合法权益的重要依据。
ƒ劳动者要增强权利意识和法律意识。当自己的权益受到侵犯时,可以通过投诉、协商、 、申请仲裁、 等途径加以维护。
探究案Exploring Case
李师傅的烦恼
一、劳动和就业
★探究一【李师傅的烦恼1——失业的烦恼】
儿子:爸爸,今天你陪我去商店 买足球好吗?
李师傅:爸爸没空,因为爸爸下岗了,要去找工作。
儿子:找工作还不容易吗?
李师傅:唉……
问题1:李师傅为什么要找工作?(分组讨论:一二组)
问题2:李师傅为什么要叹气呢?(分组讨论:三四组)(提示:请结合我国当前就业形势分析)
★探究二【李师傅的烦恼2——择业的烦恼】
几个月过去了,朋友终于帮他联系了一家私营机械加工厂,李师傅在做出决定之前想和家人商量一下,全家为此展开了热烈的讨论……
父亲:别人介绍的不可靠,在社会主义国家,就业要靠政府
母亲:不管是什么职业,只要能稳定地干一辈子就行,私营企业可靠吗?
儿子:工作要体面,不能让人看不起
妻子:一定要找与自己专业知识对口,志趣爱好一致的工作
问题3:上述各观点的合理性在哪?误区何在? 应该如何解决就业问题呢?
二、依法维护劳动者权益
★探究三【李师傅的烦恼3——就业的烦恼】
经过朋友的帮忙,李师傅在这家私营机械厂上班了。但工厂里既有刺耳的噪声,又有刺眼的电焊强光,工人要求发放劳动安全卫生防护用品,遭到厂长拒绝;有事请假也不予批准;甚至有时还扣发工人工资。
问题4:李师傅的哪些合法权益受到了侵犯?你知道劳动者依法享有的合法权益还有哪些?
问题5:李师傅为什么要维护自己的权益?
问题6:(就业后续)为了维护自己的权益,李师傅一气之下伙同几个工友把厂长痛打了一顿。你赞同李师傅维权的做法吗?请你为李师傅出出主意,怎样维护自己的合法权益?
【课堂练习】
1.上海工人徐虎,有过硬的技术,他干一行爱一行,不仅有高尚的思想境界,还有一手高超的维修技术,能够为居民解除种种不便,受到群众的普遍欢迎和赞誉。这说明在我国,劳动者( )
①虽分工不同,但地位平等
②都能为社会主义现代化建设作贡献
③都应该得到承认和尊重
④光荣属于劳动者
A、① B、①② C、①②③ D、①②③④
2.随着市场经济的发展,出现了许多新的职业,如新闻线人、自由举报人、精神陪护、钟点文秘、专业道歉人、房产经纪人等,这说明( )
A.随着市场经济的发展,也会出现一些不正当职业
B.市场经济条件下,只要能挣钱,就是正当职业
C.要树立多种方式就业观
D.我国就业形势很乐观
固学案Solid learning case
1、就业是民生之本。解决就业问题的最根本举措是 ( )
A.提高劳动者的职业技能 B.劳动者要树立正确的就业观
C.依法维护劳动者合法权益 D.大力发展经济,努力增加就业岗位
2、生活中,“有人没活干,有活没人干”的现象在一些地方大量存在。如果请你据此拟定一个研究性学习课题,最恰当的题目应是 ( )
A.大力发展经济,实现共同富裕
B.转变择业观念,提高自身素质
C.加强宏观调控,完善社会保障
D.完善市场机制,激发创造活力
3、许多打工的农民工在年底结账时,经常遇到雇主赖账或者克扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明 ( )
①实行劳动合同制度是必要的
②签订劳动合同有利于维护劳动者的合法权益
③农民文化素质较低,不懂法,打官司必然失败
④劳动合同与每一个劳动者息息相关
A. ①②③④ B.①②④ C.①③④ D.②③④
4、近年来,农民工问题引起各方面的关注,由于部分农民工劳动合同意识不强,工资被拖欠、克扣,劳动安全不能得到切实保障的现象屡有发生。为此劳动和社会保障部、建设部下发通知,要求建筑企业招用农民工,必须依法与农民工签订劳动合同。
辨析: 签订劳动合同就一定能保障劳动者的合法权益。
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